Source: Jurnal Riset Manajemen Sains Indonesia, Vol 12, Iss 2, Pp 256-277 (2021)JRMSI-Jurnal Riset Manajemen Sains Indonesia; Vol 12 No 2 (2021): Jurnal Riset Manajemen Sains Indonesia; 256-277

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

Academic Journal

Optimalisasi Kinerja Pegawai: Stres Kerja dan Kualitas Kehidupan Kerja dengan Mediasi Kepuasan Kerja

Authors : Dewi Anggraini; M. I. Nasution; Muhammad Andi Prayogi

Subjects: employee performance, structural equation modeling; mediation of job satisfaction; Management. Industrial management

Source: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis, Vol 24, Iss 2, Pp 170-198 (2023)

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

Academic Journal

Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Stres Kerja sebagai Variabel Intervening pada PT Batanghari Barisan Padang

Authors : Vivi Nila Sari; Rena Safitri; Eny Sulistyowati

Subjects: employee performance; job stress; work environment

Source: Jurnal Maksipreneur: Manajemen, Koperasi, dan Entrepreneurship, Vol 12, Iss 1, Pp 288-302 (2022)

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

Academic Journal

Analisis Pengaruh Temperamen Individu Terhadap Tingkat Stres Kerja Pegawai Dinas Kelautan dan Perikanan Provinsi Sumatera Barat

Authors : Khalifahmi Amran

Subjects: HF5001-6182; Management. Industrial management; choleric, melancholic, pleghmatic, sanguine, stres kerja, temperamen individu

Source: Jurnal Bisnis dan Manajemen, Vol 6, Iss 2 (2019)

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

Academic Journal

Peran Worklife Balance dan Stres Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Organizational Citizenship Behavior sebagai Variabel Mediasi

Authors : Miftahul Hikmah; Hendra Lukito

Subjects: worklife balance, job stres, organizational citizenship behavior, employee performance; Business; HF5001-6182

Source: Jurnal Bisnis dan Manajemen, Vol 8, Iss 1, Pp 64-74 (2021)

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

Academic Journal

Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening Pada Pengaruh Work-Life Balance dan Stres Kerja Terhadap Turnover Intention

Authors : Muhammad Andi Prayogi; Murviana Koto; Muhammad Arif

Subjects: work-life balance, job satisfaction, job stress, turnover intention; Management. Industrial management; HD28-70

Source: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis, Vol 20, Iss 1, Pp 39-51 (2019)

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

Academic Journal

Analisis Pengaruh Locus Of Control Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan

Authors : Subroto Setyowati

Subjects: locus of control, job stress, performance.; Management. Industrial management; HD28-70

Source: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis, Vol 18, Iss 2, Pp 129-139 (2017)

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

Academic Journal

Pengaruh Stres Kerja dan Beban Kerja terhadap Kinerja SKPD Kabupaten Sintang Kalimantan Barat

Authors : Niken Widyastuti

Subjects: stress at work; workload; employee’s performance of skpd

Source: Jurnal Maksipreneur: Manajemen, Koperasi, dan Entrepreneurship, Vol 4, Iss 2, Pp 15-27 (2015)

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

Academic Journal

Pengaruh Pengembangan Karir, Peran Kepemimpinan, Stres Kerja, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Komitmen Organisasi sebagai 'Variabel Antara'

Authors : Siti Noor Hidayati

Subjects: performance; career development; leadership role

Source: Jurnal Maksipreneur: Manajemen, Koperasi, dan Entrepreneurship, Vol 4, Iss 2, Pp 67-80 (2015)

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

Academic Journal

PENGARUH STRES KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION MEDICAL REPRESENTATIVE

Authors : Muhammad Irfan Nasution

Subjects: HG1-9999; Job Stress, Job Satisfaction, Organizational Commitment, Turnover Intention; Management. Industrial management

Source: MIX: Jurnal Ilmiah Manajemen, Vol 7, Iss 3 (2017)

تفاصيل العنوان

اقرأ على الانترنت اقرأ أكثر حفظ في قائمتي

نتائج البحث

فلترة النتائج

ANALISIS PENGARUH WORK-FAMILY CONFLICT, FAMILY-WORK CONFLICT TERHADAP STRES KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP KEPUASAN HIDUP PEKERJA FRONT OFFICE HOTEL DI INDONESIA

Optimalisasi Kinerja Pegawai: Stres Kerja dan Kualitas Kehidupan Kerja dengan Mediasi Kepuasan Kerja

Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Stres Kerja sebagai Variabel Intervening pada PT Batanghari Barisan Padang

Analisis Pengaruh Temperamen Individu Terhadap Tingkat Stres Kerja Pegawai Dinas Kelautan dan Perikanan Provinsi Sumatera Barat

Peran Worklife Balance dan Stres Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Organizational Citizenship Behavior sebagai Variabel Mediasi

Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening Pada Pengaruh Work-Life Balance dan Stres Kerja Terhadap Turnover Intention

Analisis Pengaruh Locus Of Control Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan

Pengaruh Stres Kerja dan Beban Kerja terhadap Kinerja SKPD Kabupaten Sintang Kalimantan Barat

Pengaruh Pengembangan Karir, Peran Kepemimpinan, Stres Kerja, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Komitmen Organisasi sebagai 'Variabel Antara'

PENGARUH STRES KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION MEDICAL REPRESENTATIVE

اتصل بنا

اتبع