Item request has been placed! ×
Item request cannot be made. ×
loading  Processing Request
Item request has been placed! ×
Item request cannot be made. ×
loading  Processing Request
Academic Journal

Pengaruh supervisor support dan work life balance terhadap turnover intention yang dimediasi work engagement pada perusahaan multifinance

Subjects: Supervisor Support; Work Life Balance; Work Engagement

  • Source: Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan; Vol. 8 No. 2 (2024): Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan; 333-344 ; Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan; Vol 8 No 2 (2024): Jurnal Manajemen

تفاصيل العنوان

×
Academic Journal

Pengaruh supervisor support terhadap employee perfomance yang dimediasi oleh job satisfaction pada perusahaan elektronik di kawasan industri EJIP

Subjects: Supervisor Support; Employee Performance; Job Satisfaction

  • Source: Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan; Vol. 8 No. 4 (2024): Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan; 945-957 ; Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan; Vol 8 No 4 (2024): Jurnal Manajemen

تفاصيل العنوان

×
Academic Journal

Peran Perceived Supervisor Support terhadap Work Engagement (Studi Pada Karyawan PT XYZ)

Subjects: AAA; BBB; CCC

  • Source: Phronesis: Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan; Vol. 12 No. 2 (2023): Phronesis: Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan; 125 - 133 ; 1411-0563 ; 10.24912/phronesis.v12i2

تفاصيل العنوان

×
Academic Journal

PERAN BERSYUKUR TERHADAP PERILAKU KEWARGANEGARAAN ORGANISASIONAL PADA GURU DENGAN DUKUNGAN ATASAN SEBAGAI MEDIATOR

Subjects: gratitude; organizational citizenship behavior; supervisor support

  • Source: Provitae: Jurnal Psikologi Pendidikan; Vol. 16 No. 1 (2023): Provitae: Jurnal Psikologi Pendidikan; 12-21 ; 2716-019X ; 0216-4485 ; 10.24912/provitae.v16i1

تفاصيل العنوان

×
Academic Journal

Hubungan Kelelahan Emosi dan Work Engagement: Peran Resiliensi Sebagai Moderator

Subjects: kelelahan emosi; Work Engagement; resiliensi

  • Source: Phronesis: Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan; Vol. 12 No. 2 (2023): Phronesis: Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan; 106 - 117 ; 1411-0563 ; 10.24912/phronesis.v12i2

تفاصيل العنوان

×
Academic Journal

Pengaruh dukungan atasan, rekan kerja, dan keluarga terhadap perilaku pelayanan melebihi standar tugas pada perawat dengan mediator thriving at work

Subjects: Service Organizational Citizenship Behavior; Thriving at Work; Supervisor Support

  • Source: Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan; Vol. 7 No. 6 (2023): Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan; 1315-1327 ; Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan; Vol 7 No 6 (2023): Jurnal Manajemen

تفاصيل العنوان

×
Academic Journal

BAGAIMANA MENJADI PEMIMPIN YANG TRANSFORMASIONAL SELAMA DAN SETELAH COVID-19?: MENINGKATKAN KEASYIKAN DALAM BEKERJA

  • Source: Prosiding SERINA; Vol 2 No 1 (2022): PROSIDING SERINA IV 2022; 1617-1622 ; PROSIDING SERINA; Vol. 2 No. 1 (2022): PROSIDING SERINA IV 2022; 1617-1622 ; 2809-509X

تفاصيل العنوان

×
Academic Journal

TETAP ASYIK BEKERJA WALAUPUN REPOT / DIKEJAR DEADLINE: KEPERCAYAAN DIRI DALAM MENYELESAIKAN TUGAS/PEKERJAAN

  • Source: Prosiding SERINA; Vol 2 No 1 (2022): PROSIDING SERINA IV 2022; 1611-1616 ; PROSIDING SERINA; Vol. 2 No. 1 (2022): PROSIDING SERINA IV 2022; 1611-1616 ; 2809-509X

تفاصيل العنوان

×
Academic Journal

Analisis Deskriptif Kepuasaan Kerja Pada Karyawan Senior

Subjects: Kepuasan kerja; Karyawan Senior

  • Source: Phronesis: Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan; Vol. 13 No. 2 (2024): Phronesis: Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan; 1-8 ; 1411-0563 ; 10.24912/phronesis.v13i2

تفاصيل العنوان

×
  • 1-10 ل  18 نتائج ل ""SUPERVISOR""