نبذة مختصرة : Tämä toiminnallinen opinnäytetyö kuvaa, millä keinoin Fortum Oyj:lle (myöhemmin Fortum) on määritelty yrityksen ensiapuvarustuksen vähimmäistaso. Opinnäytetyön teoreettinen viitekehys on kiteytynyt työpaikan ensiavun järjestämistä koskeviin säädöksiin ja työpaikan ensiapuvalmiuteen. Opinnäytetyössä tuodaan esiin, millä tavalla ja mitä tiedonkeruumenetelmiä käyttäen Fortumille on päädytty määrittelemään yrityksen ensiapuvarustuksen vähimmäistaso. Fortum on halunnut ottaa käyttöön yleispätevän turvallisuusohjeen koskien ensiapuvarustusta ja samalla määrittää sille yrityksen omat vähimmäisvaatimukset. Opinnäytetyön tuotokset tulevat Fortumin koko konsernin noudatettavaksi. Tiedonkeruumenetelminä on käytetty kirjallisuuskatsausta, teemahaastattelua, strukturoitua ja puolistrukturoitua haastattelua sekä havainnointia. Kirjallisuuskatsauksessa on keskitytty ensiapua, ensiapuvarustusta ja työpaikan ensiapuvalmiutta käsitteleviin kirjallisuuslähteisiin. Haastateltaviksi valikoituvat turvallisuusalaan ja ensiapuun perehtyneet henkilöt. Havainnointi on toiminut haastatteluja tukevana tiedonkeruumenetelmänä. Toiminnallisessa opinnäytetyössä on saatu tietoa Fortumin eri kiinteistöjen ja toimitilojen toiminnoista. Lisäksi on selvitetty millaisia tapaturmia ja läheltä piti - tilanteita yhtiössä on esiintynyt. Opinnäytetyössä on myös kartoitettu, millaista ensiapuvarustusta yrityksen eri kohteissa on käytössä. Opinnäytetyön tuloksena on laadittu kaksi ohjetta, joista ilmenee Fortumille suunniteltu ensiapuvarustuksen vähimmäistaso. ; This functional thesis describes how the minimum level for first aid equipment was defined for Fortum Corporation. The theoretical framework was based on statutes related to arranging first aid and first aid preparedness in the workplace. This thesis presents how the minimum level of first aid equipment was defined for Fortum and also which data collection methods were used in this study. Fortum wanted to put in use a universal safety instruction concerning first aid equipment. The safety ...
No Comments.